Poskytnutie zamestnaneckých akcií alebo obchodného podielu na spoločnosti s ručením obmedzeným (ESOP) do 31. 12. 2023

3.389 Poskytnutie zamestnaneckých akcií alebo obchodného podielu na spoločnosti s ručením obmedzeným (ESOP) do 31. 12. 2023

Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.

Pred rokom 2024 zákon č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov (ďalej len „zákon o dani z príjmov”) nezohľadňoval existenciu inštitútu zamestnaneckých akcií, teda ESOP-u. Chýbajúca úprava tak neumožňovala naplnenie potenciálu využívania ESOP-u, a to z dôvodu, že zamestnanci, ktorí získali akcie alebo podiel na spoločnosti, v ktorej pracujú, museli zdaniť takýto poskytnutý benefit ako príjem v momente jeho nadobudnutia, aj keď v skutočnosti „peňažný príjem” v tom momente ešte nezískali. Zákon o dani z príjmov účinný pred rokom 2024 totiž definoval vznik nepeňažného príjmu u zamestnanca, a teda aj zdanenie v momente nadobudnutia zamestnaneckých akcií…